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Prenez rendez-vous avec vous-même !

Être bien ensemble, c'est également être bien seul. Passer 15 minutes seul et déconnecté des terminaux réduit considérablement l'impact des émotions fortes (positives et négatives) rendant ainsi la communication future avec le groupe plus simple. Prenez du temps pour vous... Allez faire un tour dans le parc par exemple !

Source : P. P. Baard et Richard M. Ryan, The relation of intrinsic need satisfaction to performance and wellbeing in two work settings, Journal of Applied Social Psychology, 34, pp2045–2068

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Où souhaitez-vous les emmener ?

Adaptez le format de votre réunion en fonction de ce que vous attendez de votre audience. 
Vous souhaitez que vos participants soient capables de : 
- décrire et expliquer votre contenu : un document à lire ou un exposé suffiront
- argumenter et d'appliquer les notions présentées : une présentation orale avec des supports visuels impactants est la plus adaptée
- analyser, de créer et d'évaluer par eux-même : un workshop où ils sont actifs (prise de parole, expérimentations, rédaction, jeux de rôles...) s'impose. 

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